勘探開發(fā)，增儲上產，確保端穩(wěn)端牢礦產資源“飯碗”。地處陜西商洛的地礦集團713總隊公司，立足秦嶺，深耕本土資源，跳出秦嶺，布局省外并積極投身“一帶一路”地質市場，新一輪找礦突破戰(zhàn)略行動實施以來，實施地質勘查項目35項，完成總費用約8000余萬元，提交金、釩、銅、鉛鋅、鉬等各類礦產地25處，為保障國家能源資源安全提供了有力支撐。
立足秦嶺 打造礦產資源基地
作為秦嶺地區(qū)的地質勘查主力軍之一，713總隊公司依托自身區(qū)位優(yōu)勢和技術積累，通過技術創(chuàng)新、戰(zhàn)略布局與產業(yè)鏈延伸，將秦嶺地區(qū)作為主要勘查區(qū)，精心組織，堅定圍繞礦產勘查為核心驅動力，以找大礦、找好礦為目標，在商洛地區(qū)打造了以金、釩、銅等戰(zhàn)略性礦產為主的大型資源基地，為區(qū)內找礦工作指明了方向。
面對區(qū)內一些老礦山資源問題，公司充分發(fā)揮專業(yè)技術優(yōu)勢，通過對地質成礦規(guī)律的深入研究、精準預測和大膽驗證，先后實施了一系列深部探測和資源增儲項目。在夏家店金礦區(qū)，通過高精度三維地質建模和深部鉆探驗證，成功探明了新的礦體，顯著增加了礦山的資源儲量；采用先進的地球物理勘探技術，結合地質大數據分析，精準定位了隱伏礦體，實現(xiàn)第二找礦空間突破，為礦山的持續(xù)開采提供了有力保障。這些舉措不僅有效延長了礦山的服務年限，還提升了礦山的綜合效益，讓老礦山煥發(fā)新生機，實現(xiàn)經濟效益和社會效益雙豐收。
近5年來，713總隊公司立足秦嶺，統(tǒng)籌高質量發(fā)展和高水平保護，取得了豐碩找礦成果：先后發(fā)現(xiàn)了多金礦、銅礦、鉛鋅礦等產地近20處，提交找礦靶區(qū)40余處，為區(qū)內找礦突破提供了有力支撐，更為繁榮有色工業(yè)書寫了優(yōu)異答卷，生動詮釋了“國家所需，陜西所能”的時代擔當。
713總隊公司山陽夏家店項目組正在進行坑道內作業(yè)
跳出秦嶺 融入國家戰(zhàn)略格局
近年來，713總隊公司秉持“大抓項目、首抓項目、緊抓項目”工作理念，積極踐行地礦集團“省內省外、國內國外”勘查部署，緊密圍繞國家戰(zhàn)略性礦產資源和急需緊缺礦種，科學謀劃、精心布局，在湖南、新疆、西藏等地積極拓展地勘市場，為國家能源資源安全提供了有力支撐。
在高原雪山、荒漠戈壁等極端惡劣的自然環(huán)境中，廣大地質工作者們以天為被、以地為床，秉持精益求精、孜孜不倦的科學精神，全面打響了找礦攻堅戰(zhàn)。他們運用先進的地球物理、地球化學勘查技術，結合遙感解譯和地質大數據分析，精準定位找礦靶區(qū)。2022年至2025年，公司先后在湖南、新疆、西藏等地發(fā)現(xiàn)了多處金礦、銅礦產地，并圈定了4處新的找礦靶區(qū)。
緊跟國家“一帶一路”倡議，積極探索跨境礦產資源項目合作。公司先后與烏茲別克斯坦、南非、加納等國的礦產企業(yè)建立戰(zhàn)略合作關系，考察地質礦產項目5處。2022年以來，同烏茲別克斯坦壹金國際礦業(yè)、烏茲別克斯坦地質勘探公司、BP國際商務公司開展了多個務實項目合作，新勘探發(fā)現(xiàn)中型金礦床1處，為拓展“一帶一路”地質市場礦業(yè)合作積累了豐富經驗，也為全球資源開發(fā)貢獻了中國智慧和力量。
713總隊公司中亞烏茲別克項目組工作人員與國外專家進行技術交流
綠色勘查 守護生態(tài)與資源并重
一直以來，713 總隊公司堅持把資源開發(fā)與生態(tài)保護擺在同等重要位置，積極響應國家生態(tài)文明建設的號召，將綠色勘查理念融入地質勘查全過程，經過不懈探索與實踐，成功探索出一條生態(tài)優(yōu)先、綠色發(fā)展的勘查新路徑，在保障國家資源供給的同時，堅決守護住一方綠水青山 。
在項目實施中，公司廣泛采用“以鉆代槽”技術，通過鉆探代替?zhèn)鹘y(tǒng)的槽探，避免了對地表植被的大面積破壞和土壤的過度擾動；“一基多孔”“一孔多支”技術的應用，有效減少了鉆探工程對土地的占用和對生態(tài)環(huán)境的干擾。積極引入無人機航空物探技術，利用無人機搭載先進的物探設備，對勘查區(qū)域進行高效、精準的地質數據采集，大大降低了傳統(tǒng)地面物探工作對地形地貌的破壞。在勘查施工結束后，公司嚴格按照綠色勘查要求，對受擾動區(qū)域進行植被恢復和土地復墾。其中，“山陽礦集區(qū)深部找礦預測”項目獲評自然資源部綠色勘查示范項目稱號?！瓣兾魇÷迥峡h高耀地區(qū)螢石礦預查”被陜西省礦產資源調查評審指導中心列為省綠色勘查調研項目。
713總隊公司的山陽夏家店綠色勘查項目現(xiàn)場
選賢舉能 強化人才隊伍建設
地質人才既是資源勘探的“探路者”、科技創(chuàng)新的“破局者”，更是國家戰(zhàn)略與民生需求的“連接者”。713總隊公司聚焦人才強基工程，堅持以人為本，多管齊下，通過招聘、引進、培養(yǎng)、留用等方面，全面強化專業(yè)技術人才隊伍建設，解決了新形勢下地勘隊伍的人才壓力。公司還多舉措開展人才培養(yǎng)，在重點項目中橫向開展技能比武競賽，實施資深專家與新入職員工“1對1”師徒結對；在工作實戰(zhàn)中強化“現(xiàn)場即課堂”理念，加速經驗傳承，推動人才隊伍能力跨越式提升。目前，公司高級職稱占比突破20%，中級職稱占比達40%，實現(xiàn)技術骨干梯次化儲備。2名技術人員分別被聘為地礦集團和黃金集團首席工程師。
“師帶徒”模式已成為公司培養(yǎng)專業(yè)技術人才、傳承地質勘查經驗的重要方式
公司還積極與長安大學、西北大學、中國地質大學等高校建立深度合作機制，涵蓋技術交流、人才培養(yǎng)及項目合作等多個領域，有力推動了產學研的深度融合。此外，公司依托地礦集團院士工作站、“秦嶺地區(qū)金屬礦產勘查與資源綜合利用創(chuàng)新團隊”等平臺開展產學研合作，推動深部成礦理論、勘查技術方法等研究成果向一線轉化，為區(qū)域找礦提供了核心理論支撐，解決了許多制約找礦突破的關鍵性科學問題，在柞水-山陽礦集區(qū)累計發(fā)現(xiàn)多處礦產地，夏家店金礦床、龍頭溝金礦床不斷取得新的找礦突破。公司先后獲得中國有色金屬工業(yè)協(xié)會、陜西有色金屬控股集團有限責任公司、西北有色地質礦業(yè)集團有限公司科學技術一等獎3項、二等獎2項、重點項目創(chuàng)新發(fā)展獎重大突破發(fā)展獎3項。
星河滾燙風正勁，不負韶華逐日新。下一步，713總隊公司將以保障國家能源資源安全為己任，秉持“地質報國”初心，持續(xù)探索找礦新理論，拓展找礦新領域，積極投身新一輪找礦突破戰(zhàn)略行動中，逐夢山海，奮力書寫新時代地質找礦新篇章。